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2021年7月8日下午，中國汽車工程學會人才工作部赴智新科技股份有限公司就《新能源汽車產業人才需求預測》研究走訪調研。東風汽車集團戰略規劃與科技發展部處長徐新平，戰略規劃與科技發展部科技規劃分部業務主任王飛飛，人力資源部業務主任潘恒，智新科技股份有限公司總經理楊守武，總成開發部總經理徐剛、王聞宇，電機開發部總經理馬霽旻，人力資源部主任李振豫，智新控制電機控制開發部部長李建軍，智新半導體研發部部長余辰將、智新時代研發工程師張亮等領導和核心骨干參加了此次座談會議。會議由徐新平處長主持。

智新科技股份有限公司前身為東風電動車輛股份有限公司。作為東風公司發展新能源汽車事業的主陣地，經歷了“以整車為研究對象”，到“研發新能源汽車平臺和整車控制器”，再到 “發展研究新能源三電核心技術”三個主要階段。課題組與智新科技相關負責人就三電人才基本特征、技術技能人員分類、崗位族劃分、人員招聘途徑與薪酬、電池回收與利用、高校相關專業設置、新能源汽車人才知識要求等方面進行深入交流。同時，課題組分享了新能源汽車人才基本畫像信息、高相關專業、緊缺崗位、地區分布等大數據分析結果，雙方就大數據梳理結果進行探討并對課題大數據關鍵詞進行了修訂，為大數據分析的準確性提供了保障。

通過本次調研課題組對新能源人才的基本特征、企業人才現狀和需求有了初步判斷，人才的數量、質量、結構有了初步認識，為下一步提出報告主要觀點積累了經驗。

最后，趙蓮芳副秘書長再次感謝東風公司對《智能網聯汽車產業人才需求預測》研究的大力支持，希望今年雙方能夠就《新能源汽車產業人才需求預測報告》繼續深度合作，共同研究提出支撐新能源汽車產業高質量發展的人才隊伍建設需求，推動建立產業、人才融合發展的工作體系。